Maret 31, 2021

Title: Peran Task Conflict dan Job Autonomy dalam hubungan antara Proactive Personality dan Innovative Behavior pada PT. Pertamina MOR V

Title: DETEKSI FRAUD : QUO VADIS SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH Authors: TAUFIQUR ROHMAN Affiliations: Program Studi Magister Akuntansi, Fakultas Ekonomi dan

Title: KONSENTRASI PASAR PERBANKAN, MODAL, UKURAN, DAN PENGAMBILAN RISIKO BANK Authors: ERIKA SEFILA PUTRI Item Type: Thesis (Thesis) Affiliations: Program

Title: ANALISIS ANTECEDENT CAREER GROWTH OPPORTUNITIES TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI ORGANIZATIONAL COMMITMENT Authors: Devi Rahnjen Wijayadne Item Type : Thesis

Title: POLA NILAI-KERJA KARYAWAN TERPELAJAR YOGYAKARTA DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN KERJA Authors: Agus Haryadi Item Type : Thesis (Thesis) Affiliations: Program

Title: PERAN EMOTIONAL QUOTIENT DALAM MEMODERASI PENGARUH ROLE STRESS, PSYCHOLOGICAL WELL-BEING, DAN HEALTHY LIFESTYLE TERHADAP JOB PERFORMANCE DI PEMERIKSA BPK-RI

Title: PENGARUH PAJAK REPATRIASI DAN PAJAK PENGHASILAN TERHADAP PEMBAYARAN PEMEGANG SAHAM PERUSAHAAN MULTINASIONAL Authors: SRIAYU PRACITA Affiliations: Program Studi Magister Akuntansi,

Title: Pengaruh Job Demands dan Job Resources terhadap Innovative Work Behavior dengan Work Engagement sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan PT.

Title: PENGARUH DIVERSITAS KEWARGANEGARAAN , KEPEMILIKAN KELUARGA DAN MANAJEMEN LABA TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN PERTAMBANGAN YANG TERDAFTAR DI